EL SÍNDROME DE BURNOUT EN EL PERSONAL DE ENFERMERÍA
DOI:
https://doi.org/10.62308/mtkkt537/msPalabras clave:
Síndrome de Burnout, estrés laboral, personal de enfermeríaResumen
El propósito del presente artículo fue concientizar al personal de enfermería en relación con el síndrome de Burnout y sus efectos en la salud física, mental, emocional, relacional y laboral, a fin de responder las siguientes interrogantes ¿Qué información tienen los profesionales de enfermería del Síndrome de Burnout?, ¿Conocen como afecta su salud?, ¿El personal de enfermería sabe cómo incide este síndrome en el desempeño laboral? Se aborda la argumentación teórica con las temáticas: Sintomatología del Síndrome de Burnout (SB), Consecuencias del Síndrome de Burnout para la salud del profesional de enfermería y Prevención del Burnout en Enfermería. El artículo asumió la metodología cualitativa-documental, con enfoque descriptivo, ya que permitió estudiar de manera holista, el fenómeno objeto de investigación -El síndrome de Burnout en el personal de enfermería-, siguiendo una estrategia inductiva, su ontología (producto final) es ricamente descriptivo. El fenómeno se estudió con el uso de la hermenéutica para interpretar los textos de las fuentes primarias y secundarias, donde las unidades de análisis fueron: artículos, documentos electrónicos, libros y revistas científicas por ello es una investigación cualitativa documental. Para realizar la revisión de las fuentes secundarias se emplearon las siguientes bases de datos: Pubmed, Scielo, CINAHL y Plataforma Proquest, usando el buscador “burnout AND nursing AND prevent”, a fin de focalizar la búsqueda en la Plataforma Proquest, localizándose un total de 123 artículos de los cuales se seleccionaron 15 tras la aplicación los criterios de inclusión. Como conclusión se destaca que el síndrome de Burnout es el resultado de la exposición a niveles de estrés crónico elevados y se caracteriza por diversas manifestaciones sugestivas de desilusión, irritabilidad, enojo, sentimientos de frustración, actitudes suspicaces, rigidez, inflexibilidad y obstinación, agotamiento emocional, baja realización personal y despersonalización.
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